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集團(tuán)公司榮獲全國“安康杯”競賽示范單位稱號
2011-06-21 作者：人力資源部（政治部） 發(fā)布人：龔冬月
6月中旬，杭州市燃?xì)猓瘓F(tuán)）有限公司獲得由中華全國總工會、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局聯(lián)合授予的2010年度“全國安康杯競賽示范單位”、“全國安康杯競賽優(yōu)勝單位”兩項榮譽稱號。
“全國安康杯競賽示范單位”為“安康杯”競賽活動最高獎項，在2010年度浙江省只有2家單位獲此獎項，集團(tuán)公司作為杭州市唯一的一家企業(yè)摘得此項桂冠，同時榮獲的“全國安康杯競賽優(yōu)勝單位”稱號，是繼2006年以來，集團(tuán)公司第五次獲此榮譽。
近年來，集團(tuán)公司十分重視“安康杯”活動，把安全文化的理論性與燃?xì)獍踩⿷?yīng)中的生產(chǎn)安全、員工健康的實踐性緊密地結(jié)合起來，把文化建設(shè)與安全教育活動緊密地結(jié)合起來，從安全精神文化、制度文化、行為文化、物質(zhì)文化等四個方面入手，長抓不懈，取得了豐碩的安全成果，并形成了如下特色：一是堅持“三個依靠，一個倡導(dǎo)”，完善安全教育體系，培育“安全似生命”為核心的安全精神文化；二是堅持“三個抓住，八大機制”，不斷增強競賽力度，培育“執(zhí)行力強”為目標(biāo)的安全制度文化；三是堅持“三個貫徹、二個關(guān)注”，努力實現(xiàn)“兩保一優(yōu)”，建設(shè)“安全健康”為主題的安全行為文化；四是堅持“外樹形象，內(nèi)練本領(lǐng)”，加大科技運用投入，構(gòu)建“科技強企”為手段的安全物質(zhì)文化；五是堅持“三個不斷，三個創(chuàng)新”，通過全面建設(shè)安全文化，逐步提升“安康杯”活動水平。
